Ha december, akkor túlóra a boltos világban. Nem marad el 2019-ben sem. Arany, ezüst, bronz hétvége, nagyobb forgalom, eddig háromnegyedével ugrott meg a túlórázás. De drága buli is a túlóráztatás. Most a legolcsóbb munkaerő a nyugdíjas.
A boltos világ csúcsa a december szerte a világban, ahol ünnepi asztallal, ajándékozással készülnek a családok a karácsonyi ünnepekre. De nem csak a családok költekezése ugrik meg, hanem többet kell dolgozniuk a boltos eladóknak is. És persze másoknak is a raktárakban, logisztikai központokban, de például a beszállítok teherjárművei is többet fordulnak az év utolsó hónapjában. Sürög-forog is mindenki, aki az ünnepekhez kapcsolódó szolgáltatást nyújt, nyilván a vendéglátók, szállodák, taxisok, fodrászok sem maradnak ki a sorból. A műkörmösöknek is aranykor a december.
A hagyományokhoz tartoznak a karácsonyi vásárok, és arany, ezüst, bronz hétvégéken minden boltos nyitva tart. Ehhez persze sokkal több eladó is kell. De az kevés, így jöhet a túlóra. Így volt ez egyébként régen sok, sok-sok évtizeddel ezelőtt is.
A boltos álláshirdetések özönét és a betöltetlen álláshelyek statisztikáit nézve előreláthatóan nem lesz másként 2019-ben sem a boltos világban a túlórák frontján, mint a korábbi években. A munkaerőhiány a boltokban nem enyhült, legfeljebb csak alig (a statisztika mutat hajszálnyi csökkenést a betöltetlen álláshelyekben második negyedévben az év elejéhez képest).
Mennek majd az irodások is a pult mögé, jönnek az alkalmi munkavállalók is, akik közül valószínűleg a diákok mellett (már aki vizsgaidőszakban tud erre időt szakítani) a nyugdíjasok viszik el a nagyját. Mert alig kell adót fizetni utánuk, ha az előírások szerint foglalkoztatják őket.
Túlóramérleg
Az elmúlt években nagyot ugrott a túlóráztatás decemberben, különösen az elmúlt két esztendőben. Ez is a munkaerőhiány egyik tükre. Így lesz ez előreláthatóan 2019-ben is:
túlóramérleg | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 |
éves összes | 4,4 millió óra | 4,9 millió óra | 5,7 millió óra | 5,3 millió óra | 5,5 millió óra |
havi átlag | 370 ezer óra | 408 ezer óra | 478 ezer óra | 438 ezer óra | 458 ezer óra |
november | 394 ezer óra | 475 ezer óra | 521 ezer óra | 433 ezer óra | 461 ezer óra |
december | 612 ezer óra | 665 ezer óra | 669 ezer óra | 868 ezer óra | 806 ezer óra |
decemberi ráadás éves átlaghoz képest | +65% | +63% | +40% | +98% | +76% |
KSH, négy főnél nagyobb vállalkozások |
Túlóra, te drága
A túlóráért több pénz jár a törvény szerint. Így a boltos választhat (ez persze minden más munkáltatóra is igaz), hogy vagy fizet 50% bérpótlékot, vagy a túlórának megfelelő időtartamú szabadidőt ad (amikorra persze az alapbér arányos része azért jár). De hát ha futja szabadidőre, akkor minek a túlóra, tehetnénk fel a kérdést. A válasz egyszerűen: van, amikor beüt mennykő a boltba is, sok más választás nincs, rá kell húzni a rendes munkaidőre.
Ráadás, ha heti pihenőnapon túlóráztat a boltos, akkor a pótlék mértéke 100% (szombaton, vagy vasárnap). Itt is lehet csere-berélni szabadidőre, viszont akkor is jár 50% pótlék. És azt nem lehet összekeverni az egyébként járó, úgyszintén 50%-os vasárnapi pótlékkal. Egy-egy dolgozó számára évenként legfeljebb 250 túlóra rendelhető el (amit a jog rendkívüli munkaidőnek hív). Ez az óraszám kollektív szerződés – tehát a szakszervezet beleegyezése – esetén 300 óra lehet évente.
Persze tudjuk, akadnak szabálytalanságok is, például a legutóbbi munkaügyi ellenőrzések szeptemberben közreadott számadása szerint a lebukott feketén foglalkoztatottak 10%-a a kereskedelemben ügyködik. Hát ha a szakszervezet túlórázni akar, akkor ezzel érdemes foglalkoznia. Karácsonyi túlóra ugyanis amióta a boltban veszik az ajándékot, azóta létezik.
Boltos világ a 400 órától messze
Érthető, ha egy dolgozó – bárhol – nem tapsol örömében, ha beosztják túlórára. De hát a rideg statisztika azt mutatja, hogy az átlag nagyon messze jár az évi 400 órától. Drága is lenne közelebb férkőzni. Egyes területeken persze jóval átlag felett is mozoghat a túlóra:
boltos óraszámok | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 |
túlóra (millió óra) | 4,4 | 4,9 | 5,7 | 5,3 | 5,5 |
eladók létszáma (ezer fő) | 134 | 136 | 139 | 140 | 144 |
egy eladóra jutó éves túlóra átlag | 33 | 36 | 41 | 38 | 38 |
KSH, négy főnél nagyobb vállalkozások |