{"id":143951,"date":"2023-06-15T11:02:04","date_gmt":"2023-06-15T09:02:04","guid":{"rendered":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/?p=143951"},"modified":"2023-06-15T11:02:04","modified_gmt":"2023-06-15T09:02:04","slug":"a-home-office-utan-a-negynapos-munkahet-lehet-a-kovetkezo-nagy-it-kihivas-a-hazai-vallalatok-elott","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/a-home-office-utan-a-negynapos-munkahet-lehet-a-kovetkezo-nagy-it-kihivas-a-hazai-vallalatok-elott\/","title":{"rendered":"A home office ut\u00e1n a n\u00e9gynapos munkah\u00e9t lehet a k\u00f6vetkez\u0151 nagy IT kih\u00edv\u00e1s a hazai v\u00e1llalatok el\u0151tt"},"content":{"rendered":"<p style=\"font-weight: 400;\"><strong>Bizony\u00e1ra a legt\u00f6bben el tudn\u00e1nk k\u00e9pzelni a hosszabb h\u00e9tv\u00e9g\u00e9ket, amikor t\u00f6bb id\u0151 jut a csal\u00e1dra, sz\u00f3rakoz\u00e1sra, hobbira vagy pihen\u00e9sre. A n\u00e9gynapos munkah\u00e9t egy \u00faj \u00e9s izgalmas alternat\u00edva, amely egyre t\u00f6bb v\u00e1llalat \u00e9s munkav\u00e1llal\u00f3 figyelm\u00e9t vonzza, s\u0151t k\u00eds\u00e9rleti jelleggel sz\u00e1mos szervezet vezette m\u00e1r be vil\u00e1gszerte. \u00c9s b\u00e1r az \u00fajfajta munkamodell gazdas\u00e1gi \u00e9s szoci\u00e1lis hat\u00e1sair\u00f3l m\u00e9g j\u00f3csk\u00e1n megoszlanak a v\u00e9lem\u00e9nyek, nem kiz\u00e1rt, hogy a j\u00f6v\u0151beni gazdas\u00e1gi v\u00e1ltoz\u00e1sok hamarosan egyre t\u00f6bb v\u00e1llalatt\u00f3l k\u00e9nyszer\u00edthetik ki a n\u00e9gynapos munkah\u00e9t bevezet\u00e9s\u00e9t. Juh\u00e1sz Viktor a felh\u0151megold\u00e1sokkal foglalkoz\u00f3 iSolutions Kft. \u00fcgyvezet\u0151je szerint, ebben a t\u00f6rekv\u00e9sben els\u0151sorban azok az informatikai megold\u00e1sok t\u00e1mogathatj\u00e1k a hazai v\u00e1llalatokat, amik az elm\u00falt \u00e9vekben a home office \u00e9s hibrid munkarend megteremt\u00e9s\u00e9ben is seg\u00edtett\u00e9k a c\u00e9geket.<\/strong><\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<div class=\"ads-in-post2\"><script async src=\"https:\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/js\/adsbygoogle.js\"><\/script>\r\n<ins class=\"adsbygoogle\"\r\n     style=\"display:block\"\r\n     data-ad-format=\"fluid\"\r\n     data-ad-layout-key=\"-6t+ed+2i-1n-4w\"\r\n     data-ad-client=\"ca-pub-1959107119989764\"\r\n     data-ad-slot=\"4008251320\"><\/ins>\r\n<script>\r\n     (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});\r\n<\/script><\/div>\n&nbsp;<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\"><em>\u201cMagyarorsz\u00e1gon a kkv szektorb\u00f3l k\u00e9t-h\u00e1rom sz\u00e1zal\u00e9k az, aki akt\u00edvan, val\u00f3ban a m\u0171k\u00f6d\u00e9s\u00e9n dolgozva hat\u00e9kony folyamatok ment\u00e9n \u00e9l. Ez a nagyon-nagy kisebbs\u00e9g. A n\u00e9gynapos munkah\u00e9thez sz\u00fcks\u00e9ges digit\u00e1lis felz\u00e1rk\u00f3z\u00e1s a hazai v\u00e1llalatok t\u00f6bbs\u00e9g\u00e9n\u00e9l elk\u00e9pzelhetetlen k\u00fcls\u0151 t\u00e1mogat\u00e1s n\u00e9lk\u00fcl, erre pedig egy j\u00f3 IT szolg\u00e1ltat\u00f3 jelenti a legjobb megold\u00e1st.\u201d<\/em>\u00a0&#8211; fejtette ki Juh\u00e1sz Viktor az iSolutions Kft. \u00fcgyvezet\u0151je.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\"><strong>\u00d6r\u00fcln\u00e9nek a dolgoz\u00f3k a ler\u00f6vid\u00edtett munkaid\u0151nek, de mit profit\u00e1lnak bel\u0151le a v\u00e1llalatok?<\/strong><\/p><div id=\"gazda-3762994479\" class=\"gazda-tartalomban gazda-entity-placement\"><script async src=\"https:\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/js\/adsbygoogle.js\"><\/script>\r\n<ins class=\"adsbygoogle\"\r\n     style=\"display:block\"\r\n     data-ad-format=\"fluid\"\r\n     data-ad-layout-key=\"-6t+ed+2i-1n-4w\"\r\n     data-ad-client=\"ca-pub-1959107119989764\"\r\n     data-ad-slot=\"4008251320\"><\/ins>\r\n<script>\r\n     (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});\r\n<\/script><\/div>\n<p style=\"font-weight: 400;\">A n\u00e9gynapos munkah\u00e9tre sokan marketing vagy PR szemf\u00e9nyveszt\u00e9sk\u00e9nt tekintenek, ami legink\u00e1bb a v\u00e1llalatok munk\u00e1ltat\u00f3i m\u00e1rka\u00e9p\u00edt\u00e9s\u00e9ben j\u00e1tszik fontos szerepet. Pedig az informatikai szak\u00e9rt\u0151 szerint a v\u00e1llalatok is komoly el\u0151ny\u00f6kh\u00f6z juthatnak a munkaid\u0151 ler\u00f6vid\u00edt\u00e9s\u00e9vel. Az egyik \u00e9s tal\u00e1n a legfontosabb el\u0151ny, hogy a v\u00e1llalatok a legjobb munkat\u00e1rsakat vonhatj\u00e1k be \u00e9s tarthatj\u00e1k meg an\u00e9lk\u00fcl, hogy magasabb fizet\u00e9st, vagy t\u00f6bb juttat\u00e1st adn\u00e1nak nekik, mint a konkurencia. A min\u0151s\u00e9gi munkaer\u0151 megtart\u00e1sa f\u0151k\u00e9nt azokon a ter\u00fcleteken jelenthet majd gazdas\u00e1gi versenyel\u0151nyt, ahol kev\u00e9s a hozz\u00e1\u00e9rt\u0151 \u00e9s megfizethet\u0151 szakember, mint amilyen haz\u00e1nkban p\u00e9ld\u00e1ul a programoz\u00f3 vagy IT fejleszt\u0151 ter\u00fclet.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\">A n\u00e9gynapos munkah\u00e9t egy m\u00e1sik fontos munk\u00e1ltat\u00f3i el\u0151nye lehet a f\u00f3kusz\u00e1lt \u00e9s hat\u00e9kony feladatv\u00e9gz\u00e9s, hiszen \u00edgy a munkav\u00e1llal\u00f3 motiv\u00e1ltt\u00e1 v\u00e1lik, hogy gyorsabban \u00e9s r\u00f6videbb \u00faton oldja meg a probl\u00e9m\u00e1kat. Ez\u00e1ltal \u00e9rdekelt lesz abban, hogy fejlessze k\u00e9pess\u00e9geit, \u00faj munkam\u00f3dszereket saj\u00e1t\u00edtson el \u00e9s megtanulja rendeltet\u00e9sszer\u0171en kezelni a v\u00e1llalat informatikai rendszereit. Ez egy olyan t\u00f6rekv\u00e9s, ami fel\u00fclr\u0151l \u00e9rkez\u0151 nyom\u00e1sra nagyon nehezen \u00e9rhet\u0151 el a munkat\u00e1rsakn\u00e1l, \u00edgy viszont egy win-win szitu\u00e1ci\u00f3 alakulhat ki, amib\u0151l a munkav\u00e1llal\u00f3 \u00e9s a c\u00e9g is profit\u00e1l.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\"><em>\u201cEgy c\u00e9gben mindig a munkav\u00e1llal\u00f3kat a legnehezebb megv\u00e1ltoztatni \u00e9s ez m\u00e1r egy h\u00fasz vagy \u00f6tven f\u0151s szervezetben is komoly gondot okozhat. A v\u00e1llalatoknak \u00e1ltal\u00e1ban k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 tan\u00e1csad\u00f3kra \u00e9s rengeteg id\u0151re van sz\u00fcks\u00e9g\u00fck ahhoz, hogy b\u00e1rmif\u00e9le v\u00e1ltoz\u00e1st \u00e9rjenek el a m\u0171k\u00f6d\u00e9s\u00fckben. Azzal, hogy a munk\u00e1ltat\u00f3 visszaadja azt az id\u0151t, amit a hat\u00e9konys\u00e1gon nyer, a munkav\u00e1llal\u00f3kat is motiv\u00e1ltt\u00e1 teszi, hogy fejl\u0151djenek a feladatv\u00e9gz\u00e9sben.\u201d<\/em>\u00a0&#8211; fogalmazott Juh\u00e1sz Viktor.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\"><strong>IT menedzsment n\u00e9lk\u00fcl szinte lehetetlen k\u00e9zben tartani a hat\u00e9konys\u00e1gn\u00f6vel\u00e9sre ir\u00e1nyul\u00f3 v\u00e1llalati folyamatokat<\/strong><\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\">Ahhoz, hogy egy napot visszakapjanak a dolgoz\u00f3k, nemcsak egy\u00e9ni, de szervezeti szinten is n\u00f6velni kell a hat\u00e9konys\u00e1got, ami az\u00e9rt is neh\u00e9z feladat, mert a v\u00e1llalatvezet\u00e9snek itt h\u00e1rom t\u00e9nyez\u0151t kell egyszerre ir\u00e1ny\u00edtania. Az egyik ilyen t\u00e9nyez\u0151 a szab\u00e1lyoz\u00e1si tev\u00e9kenys\u00e9g, teh\u00e1t az, hogy a v\u00e1llalat felm\u00e9ri, mit hogyan csin\u00e1l \u00e9s meghat\u00e1rozza, mely munkafolyamatokat szeretn\u00e9 m\u00e1sk\u00e9nt v\u00e9gezni. A m\u00e1sik alappill\u00e9r az informatikai t\u00e1mogat\u00f3 rendszer, amit a v\u00e1llalat a megv\u00e1ltoztatott munkafolyamataihoz integr\u00e1l, ezek ma m\u00e1r jellemz\u0151en a felh\u0151ben l\u00e9v\u0151 szolg\u00e1ltat\u00e1sok. A hat\u00e9konys\u00e1gn\u00f6vel\u00e9s harmadik l\u00e1ba pedig a folyamatos t\u00e1mogat\u00e1s, ami seg\u00edti a vezet\u00e9st \u00e9s a munkat\u00e1rsakat az \u00faj szoftverekben t\u00f6rt\u00e9n\u0151 munkav\u00e9gz\u00e9sben. A szak\u00e9rt\u0151 szerint egy j\u00f3 informatikai szolg\u00e1ltat\u00f3 \u00e9s a hat\u00e9kony IT menedzsment jelent\u0151s t\u00e1mogat\u00e1st ny\u00fajthat a v\u00e1llalatvezet\u00e9snek abban, hogy k\u00e9zben tartsa ezt a h\u00e1rom fontos t\u00e9nyez\u0151t.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\"><em>\u201cA n\u00e9gynapos munkah\u00e9t informatikai megk\u00f6zel\u00edt\u00e9se nagyon hasonl\u00edt a home office-\u00e9hoz. Az a c\u00e9g, aki k\u00e9pes arra, hogy t\u00e1vmunk\u00e1ban is megtartsa a c\u00e9gvezet\u0151i kontrollt \u00e9s hat\u00e9konyan tud dolgozni, annak nagyon hasonl\u00f3 k\u00e9pess\u00e9gei vannak, mint ami ahhoz kell, hogy a n\u00e9gynapos munkah\u00e9t fel\u00e9 terelje a szervezetet. Ennek pedig a digitaliz\u00e1ci\u00f3 egy nagyon fontos l\u00e1ba. \u00dagy is fogalmazhatunk, hogy a home office ut\u00e1n ez a k\u00f6vetkez\u0151 IT kih\u00edv\u00e1s a hazai v\u00e1llalatok el\u0151tt.\u201d &#8211;\u00a0<\/em>fejtette ki Juh\u00e1sz Viktor informatikai szak\u00e9rt\u0151.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\"><strong>\u00cdme 6 informatikai eszk\u00f6z, ami jelent\u0151sen cs\u00f6kkentheti az irodai dolgoz\u00f3k munkaidej\u00e9t<\/strong><\/p>\n<ol>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><strong> K\u00f6z\u00f6s dokumentumkezel\u00e9s &#8211;<\/strong>Az, hogy egy dokumentumot email-en k\u00fcldenek k\u00f6rbe, amit mindenki lement a saj\u00e1t g\u00e9p\u00e9re, majd bele\u00edr, majd visszak\u00fcldi, nemcsak egy rendk\u00edv\u00fcl hat\u00e9konytalan folyamat, de komoly zavart is okozhat a szervezetben. Hiszen ilyenkor egy dokumentumnak ah\u00e1ny munkat\u00e1rs, annyif\u00e9le v\u00e1ltozata sz\u00fcletik, amin nagyon neh\u00e9z kiigazodni. Az olyan k\u00f6z\u00f6sen haszn\u00e1lt dokumentumokkal, mint a Google Docs, vagy Sheets jelent\u0151s id\u0151t sp\u00f3rolhatnak meg maguknak a munkav\u00e1llal\u00f3k, hiszen a koll\u00e9g\u00e1k ak\u00e1r egyszerre is dolgozhatnak egy t\u00e1bl\u00e1zatban vagy dokumentumban. A korrekci\u00f3k r\u00e1ad\u00e1sul visszak\u00f6vethet\u0151k \u00e9s a jogosults\u00e1gi be\u00e1ll\u00edt\u00e1sokkal megadhat\u00f3 az, hogy ki milyen szint\u0171 v\u00e1ltoztat\u00e1sokat hajthat v\u00e9gre.<\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><strong> Felh\u0151alap\u00fa f\u00e1jlszervez\u00e9s, vagy f\u00e1jlszerver<\/strong>&#8211; Az, hogy a dokumentumok a munkat\u00e1rsak saj\u00e1t g\u00e9pei helyett a felh\u0151ben vannak, jelent\u0151s id\u0151t takar\u00edt meg a szervezetnek. A felh\u0151b\u0151l egy k\u00f6z\u00f6s mappastrukt\u00far\u00e1ban helyt\u0151l \u00e9s id\u0151t\u0151l f\u00fcggetlen\u00fcl mindenki p\u00e1r kattint\u00e1ssal el\u00e9rheti a sz\u00fcks\u00e9ges dokumentumokat. Ezzel r\u00e1ad\u00e1sul egy jelent\u0151s stresszfaktort is kiiktathatnak a c\u00e9gek, hiszen nem kell t\u00f6bb\u00e9 a munkat\u00e1rsak ut\u00e1n futniuk, ha be szeretn\u00e9nek k\u00e9rni egy t\u00e1bl\u00e1zatot vagy dokumentumot.<\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><strong> Napt\u00e1r<\/strong>&#8211; A k\u00f6z\u00f6s id\u0151gazd\u00e1lkod\u00e1s a mai vil\u00e1gban elengedhetetlen a v\u00e1llalatok hat\u00e9kony m\u0171k\u00f6d\u00e9s\u00e9hez. Ha a vezet\u00e9s r\u00e1l\u00e1t a munkat\u00e1rsak napt\u00e1r\u00e1ra, lehet\u0151s\u00e9ge van arra, hogy jobban ossza be a koll\u00e9g\u00e1k idej\u00e9t. A k\u00f6z\u00f6s Google Napt\u00e1r teh\u00e1t lehet\u0151v\u00e9 teszi a hat\u00e9kony id\u0151menedzsmentet, aminek kulcsfontoss\u00e1g\u00fa szerepe lehet a munkaid\u0151 lefarag\u00e1s\u00e1ban.<\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><strong> Chat alap\u00fa kommunik\u00e1ci\u00f3<\/strong>&#8211; Azzal is jelent\u0151s id\u0151t sp\u00f3rolhat meg a szervezet, ha a bels\u0151 kommunik\u00e1ci\u00f3ra emailez\u00e9s helyett chat alap\u00fa rendszereket haszn\u00e1l. Egy csapat\u00e9p\u00edt\u0151 id\u0151pontj\u00e1nak megszavaz\u00e1sa, vagy egy vill\u00e1mmegbesz\u00e9l\u00e9s be\u00fctemez\u00e9se sokkal egyszer\u0171bb \u00e9s gyorsabb egy k\u00f6z\u00f6s chat fel\u00fcleten. A Gmailb\u0151l el\u00e9rhet\u0151 Chat modulban r\u00e1ad\u00e1sul v\u00e9detten \u00e9s visszakereshet\u0151en kommunik\u00e1lhatnak egym\u00e1ssal a munkat\u00e1rsak, s\u0151t a k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 div\u00edzi\u00f3k saj\u00e1t chat szob\u00e1kat is kialak\u00edthatnak maguknak.<\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><strong> Tud\u00e1sb\u00e1zis<\/strong>&#8211; A tud\u00e1sb\u00e1zis kialak\u00edt\u00e1sa arr\u00f3l sz\u00f3l, hogy a v\u00e1llalat a fontos anyagait nem a k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 dokumentumokban vagy emailez\u00e9sekben t\u00e1rolja, hanem egy linkr\u0151l el\u00e9rhet\u0151 webhelyen vagy Google site-on tartja, ami jelent\u0151sen megk\u00f6nny\u00edti a keres\u00e9st. Ez abban az esetben jelent \u00f3ri\u00e1si seg\u00edts\u00e9get, amikor \u00faj munkat\u00e1rs csatlakozik a v\u00e1llalathoz. Azzal, hogy mindent megtal\u00e1l egy helyen, rengeteg id\u0151t sp\u00f3rol a koll\u00e9g\u00e1knak, akik napokat vagy heteket t\u00f6lt\u00f6ttek volna a betan\u00edt\u00e1s\u00e1val.<\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\"><strong> Projektmenedzsment program<\/strong>&#8211; Mivel a legt\u00f6bb szolg\u00e1ltat\u00f3 c\u00e9g projekt alap\u00fa, \u00edgy egy t\u00e1mogat\u00f3 rendszer n\u00e9lk\u00fcl k\u00e9ptelens\u00e9g, hogy hat\u00e9konyan m\u0171k\u00f6dj\u00f6n. Egy projektmenedzsment rendszerben a feladatok, hat\u00e1rid\u0151k \u00e9s felel\u0151s\u00f6k egyszer\u0171en nyomon k\u00f6vethet\u0151k \u00e9s a st\u00e1tuszok is val\u00f3s id\u0151ben l\u00e1tszanak. \u00cdgy nem kell felesleges k\u00f6r\u00f6ket futniuk a koll\u00e9g\u00e1knak, ha tudni szeretn\u00e9k, mely feladatok hogyan \u00e1llnak \u00e9s a vezet\u0151k is figyelemmel k\u00f6vethetik a projektek menet\u00e9t.<\/li>\n<\/ol>\n<p style=\"font-weight: 400;\"><em>\u201cA hat\u00e9konys\u00e1got a legt\u00f6bb esetben nagyon neh\u00e9z m\u00e9rni, de igaz\u00e1b\u00f3l nem is sz\u00fcks\u00e9ges, ha ki van t\u0171zve a c\u00e9l. Mi a c\u00e9lom? A n\u00e9gynapos munkah\u00e9t. Akkor n\u00e9zz\u00fck meg, hogy a folyamataim hogyan tudom \u00fagy alak\u00edtani, hogy n\u00e9gy napba belef\u00e9rjek. Tudom egyszer\u0171bben, automatiz\u00e1lva, szoftvereken kereszt\u00fcl elv\u00e9gezni a feladataim? Van ehhez t\u00e1mogat\u00f3 informatikai eszk\u00f6z\u00f6m? Ha a v\u00e1lasz minden k\u00e9rd\u00e9sre igen, akkor minden adott ahhoz, hogy hat\u00e9konyabban \u00e9ljek \u00e9s id\u0151vel eljussak arra a szintre, hogy mondjuk p\u00e9nteken m\u00e1r ne kelljen dolgoznom. \u00c9s ez ennyire egyszer\u0171!\u201d\u00a0<\/em>&#8211; z\u00e1rta Juh\u00e1sz Viktor a felh\u0151megold\u00e1sokkal foglalkoz\u00f3 iSolutions Kft. \u00fcgyvezet\u0151je.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Bizony\u00e1ra a legt\u00f6bben el tudn\u00e1nk k\u00e9pzelni a hosszabb h\u00e9tv\u00e9g\u00e9ket, amikor t\u00f6bb id\u0151 jut a csal\u00e1dra, sz\u00f3rakoz\u00e1sra, hobbira vagy pihen\u00e9sre. A n\u00e9gynapos munkah\u00e9t egy \u00faj \u00e9s izgalmas alternat\u00edva, amely egyre t\u00f6bb v\u00e1llalat \u00e9s munkav\u00e1llal\u00f3 figyelm\u00e9t vonzza, s\u0151t k\u00eds\u00e9rleti jelleggel sz\u00e1mos szervezet vezette m\u00e1r be vil\u00e1gszerte. \u00c9s b\u00e1r az \u00fajfajta munkamodell gazdas\u00e1gi \u00e9s szoci\u00e1lis hat\u00e1sair\u00f3l m\u00e9g j\u00f3csk\u00e1n &#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":1001010,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[19],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/143951"}],"collection":[{"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1001010"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=143951"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/143951\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":143952,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/143951\/revisions\/143952"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=143951"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=143951"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=143951"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}