{"id":136616,"date":"2021-06-30T14:44:07","date_gmt":"2021-06-30T12:44:07","guid":{"rendered":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/?p=136616"},"modified":"2021-06-30T14:44:07","modified_gmt":"2021-06-30T12:44:07","slug":"irodai-elet-a-koronavirus-utan-dolgozz-barhonnan","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/irodai-elet-a-koronavirus-utan-dolgozz-barhonnan\/","title":{"rendered":"Irodai \u00e9let a koronav\u00edrus ut\u00e1n: dolgozz b\u00e1rhonnan!"},"content":{"rendered":"<p><strong>\u00c1talakult az irodai \u00e9let szerepe a vil\u00e1gj\u00e1rv\u00e1ny k\u00f6vetkezt\u00e9ben: az iroda m\u00e1r egyre kev\u00e9sb\u00e9 munkahely, ink\u00e1bb k\u00f6z\u00f6ss\u00e9gi t\u00e9r, a csapat\u00e9p\u00edt\u00e9s helysz\u00edne. Az \u00faj jelsz\u00f3v\u00e1 a \u201eWork from Anywhere\u201d, azaz \u201eDolgozz b\u00e1rhonnan\u201d v\u00e1lt, k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen a tud\u00e1sf\u00f3kusz\u00fa ipar\u00e1gakban \u2013 h\u00edvja fel a figyelmet elemz\u00e9s\u00e9ben Borz\u00e1k P\u00e9ter, az INSPYRE strat\u00e9giai vezet\u0151je. Az informatikai fejleszt\u00e9sekkel foglalkoz\u00f3 magyar IT \u00fcgyn\u00f6ks\u00e9g p\u00e9ld\u00e1ul m\u00e1r nem klasszikus irodai k\u00f6rnyezetben, hanem egy irodahaj\u00f3n m\u0171k\u00f6dik. A szak\u00e9rt\u0151 kiemeli: kulcsk\u00e9rd\u00e9ss\u00e9 v\u00e1lt napjainkra, hogyan seg\u00edti egy c\u00e9g a munkat\u00e1rsak szem\u00e9lyes kapcsolatainak kialak\u00edt\u00e1s\u00e1t, fenntart\u00e1s\u00e1t, valamint a t\u00e1voli munkav\u00e9gz\u00e9sb\u0151l fakad\u00f3 adatbiztons\u00e1gi kock\u00e1zatokat.<\/strong><!--more--><\/p>\n<div class=\"ads-in-post2\"><script async src=\"https:\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/js\/adsbygoogle.js\"><\/script>\r\n<ins class=\"adsbygoogle\"\r\n     style=\"display:block\"\r\n     data-ad-format=\"fluid\"\r\n     data-ad-layout-key=\"-6t+ed+2i-1n-4w\"\r\n     data-ad-client=\"ca-pub-1959107119989764\"\r\n     data-ad-slot=\"4008251320\"><\/ins>\r\n<script>\r\n     (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});\r\n<\/script><\/div>\n<p>A McKinsey \u00e1tfog\u00f3 nemzetk\u00f6zi tanulm\u00e1nya szerint a munkav\u00e1llal\u00f3k 20-25 sz\u00e1zal\u00e9ka a fejlett gazdas\u00e1gokban ak\u00e1r 3-5 napot is dolgozhat otthon an\u00e9lk\u00fcl, hogy hat\u00e9konys\u00e1guk cs\u00f6kkenne. Ez jellemz\u0151en 4-5-sz\u00f6r t\u00f6bb t\u00e1voli munkav\u00e9gz\u00e9st jelent, mint a vil\u00e1gj\u00e1rv\u00e1ny el\u0151tt.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p><div id=\"gazda-1000719107\" class=\"gazda-tartalomban gazda-entity-placement\"><script async src=\"https:\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/js\/adsbygoogle.js\"><\/script>\r\n<ins class=\"adsbygoogle\"\r\n     style=\"display:block\"\r\n     data-ad-format=\"fluid\"\r\n     data-ad-layout-key=\"-6t+ed+2i-1n-4w\"\r\n     data-ad-client=\"ca-pub-1959107119989764\"\r\n     data-ad-slot=\"4008251320\"><\/ins>\r\n<script>\r\n     (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});\r\n<\/script><\/div>\n<p><strong>Dolgozz b\u00e1rhonnan!<\/strong><\/p>\n<p>\u201e<em>\u00c1talakult az irod\u00e1k szerepe a pand\u00e9mia k\u00f6vetkezt\u00e9ben. A munkav\u00e9gz\u00e9s helye egyre ink\u00e1bb a munkat\u00e1rs otthona, az iroda pedig a kollabor\u00e1ci\u00f3 \u00e9s a csapat\u00e9p\u00edt\u00e9s sz\u00edntere. Nagyon sok c\u00e9g vakarja most a fej\u00e9t, hogy mi legyen, hiszen \u00faj sztenderdeket kell fel\u00e1ll\u00edtani<\/em>\u201d \u2013 vallja Borz\u00e1k P\u00e9ter, az INSPYRE strat\u00e9giai vezet\u0151je.<br \/>\n<div class=\"ads-in-post2\"><script async src=\"https:\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/js\/adsbygoogle.js\"><\/script>\r\n<ins class=\"adsbygoogle\"\r\n     style=\"display:block\"\r\n     data-ad-format=\"fluid\"\r\n     data-ad-layout-key=\"-6t+ed+2i-1n-4w\"\r\n     data-ad-client=\"ca-pub-1959107119989764\"\r\n     data-ad-slot=\"4008251320\"><\/ins>\r\n<script>\r\n     (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});\r\n<\/script><\/div>\n<p>Az informatikai fejleszt\u00e9sekkel \u00e9s blokkl\u00e1nc alap\u00fa technol\u00f3gi\u00e1kkal foglalkoz\u00f3 magyar IT \u00fcgyn\u00f6ks\u00e9g folyamatosan figyeli a magyar \u00e9s nemzetk\u00f6zi piacot. Azt tapasztalja, hogy a home office el\u0151nyeit gyorsan felismert\u00e9k a c\u00e9gek: a lehet\u0151 legjobb munkaer\u0151t alkalmazhatj\u00e1k, mindenf\u00e9le f\u00f6ldrajzi megk\u00f6t\u00e9s n\u00e9lk\u00fcl, megn\u00f6vekedett produktivit\u00e1ssal. A Harvard Business Review szerint \u00faj jelsz\u00f3 sz\u00fcletett: Work from Anywhere (WFA). Vil\u00e1gszerte \u00e9ppen az IT-f\u00f3kusz\u00fa c\u00e9gek j\u00e1rnak \u00e9len ebben a folyamatban, mint a Reddit, a GitLab, a Zapier \u2013 vagy itthon az INSPYRE, amely nem klasszikus irodai k\u00f6rnyezetben, hanem egy budapesti irodahaj\u00f3n m\u0171k\u00f6dik.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Hibrid irod\u00e1k: f\u00f3kuszban az egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u00e9s<\/strong><\/p>\n<p>A McKinsey 278 c\u00e9gvezet\u0151vel k\u00e9sz\u00fclt felm\u00e9r\u00e9se szerint \u00e1tlagosan 30 sz\u00e1zal\u00e9kkal cs\u00f6kkenten\u00e9k a c\u00e9gek az irod\u00e1k m\u00e9reteit, ez\u00e1ltal naponta kevesebb munkav\u00e1llal\u00f3nak kellene fizikailag is megjelennie munkahely\u00e9n. A Bloomberg elemz\u00e9se szerint is a hibrid iroda fel\u00e9 indultak el a vil\u00e1gv\u00e1llalatok: n\u00e9h\u00e1nyszor a h\u00e9ten szem\u00e9lyesen is bej\u00e1rnak a munkat\u00e1rsak, tal\u00e1lkoznak, egyeztetnek, ezekre a napokra ker\u00fclnek az olyan aktivit\u00e1sok, amelyek szem\u00e9lyes jelenl\u00e9tet ig\u00e9nyelnek, amelyeket nehezebb a virtu\u00e1lis t\u00e9rben lebonyol\u00edtani. Olyan hatalmas munk\u00e1ltat\u00f3k terveznek ezzel a m\u0171k\u00f6d\u00e9si modellel, mint a Deutsche Bank vagy az Apollo, a Dropbox 3000 munkav\u00e1llal\u00f3ja pedig m\u00e1r most is \u00edgy dolgozik.<\/p>\n<p>\u201e<em>A kulcsk\u00e9rd\u00e9s m\u00e1r nem az, lehet-e otthonr\u00f3l hat\u00e9konyan dolgozni. Ink\u00e1bb az, hogyan lehet seg\u00edteni a munkat\u00e1rsak egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u00e9s\u00e9t, szem\u00e9lyes \u00e9s szakmai kapcsolatait a t\u00e1voli munkav\u00e9gz\u00e9s sor\u00e1n? A szoci\u00e1lis izol\u00e1ci\u00f3, illetve az adatbiztons\u00e1gi kock\u00e1zatok n\u00f6veked\u00e9se is komoly kih\u00edv\u00e1st jelent\u201d<\/em> \u2013 fogalmaz Borz\u00e1k P\u00e9ter.<br \/>\n<div class=\"ads-in-post2\"><script async src=\"https:\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/js\/adsbygoogle.js\"><\/script>\r\n<ins class=\"adsbygoogle\"\r\n     style=\"display:block\"\r\n     data-ad-format=\"fluid\"\r\n     data-ad-layout-key=\"-6t+ed+2i-1n-4w\"\r\n     data-ad-client=\"ca-pub-1959107119989764\"\r\n     data-ad-slot=\"4008251320\"><\/ins>\r\n<script>\r\n     (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});\r\n<\/script><\/div>\n<p>A szakember felh\u00edvja a figyelmet: az automatiz\u00e1ci\u00f3t \u00e9s digitaliz\u00e1ci\u00f3t sz\u00e1mos ter\u00fcleten felgyors\u00edtotta a pand\u00e9mia. Az online v\u00e1s\u00e1rl\u00e1s egyes orsz\u00e1gokban 3-5-sz\u00f6r nagyobb sebess\u00e9ggel b\u0151v\u00fclt, mint a kor\u00e1bbi \u00e9vekben. Az olyan online szolg\u00e1ltat\u00e1sok is jelent\u0151s n\u00f6veked\u00e9st produk\u00e1lnak, mint az online bankol\u00e1s, a streaming vagy ak\u00e1r az online orvosi szolg\u00e1ltat\u00e1sok. \u00c1m ezek is mind-mind komoly adatbiztons\u00e1gi k\u00e9rd\u00e9seket vetnek fel, melyeket minden v\u00e1llalatnak kezelnie kell.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Tov\u00e1bbra is sz\u00fcks\u00e9g van a szem\u00e9lyes kapcsolatokra<\/strong><\/p>\n<p>Van azonban, amit tov\u00e1bbra sem lehet t\u00e1voli munkav\u00e9gz\u00e9sben, virtu\u00e1lisan igaz\u00e1n hat\u00e9konyan ell\u00e1tni: ilyenek t\u00f6bbek k\u00f6z\u00f6tt a kritikus \u00fczleti d\u00f6nt\u00e9sek, az \u00f6tletel\u00e9s, a szem\u00e9lyes jelleg\u0171, p\u00e9ld\u00e1ul HR-f\u00f3kusz\u00fa besz\u00e9lget\u00e9sek, valamint az \u00faj munkat\u00e1rsak betan\u00edt\u00e1sa: sokkal nehezebb t\u00e1voli munkav\u00e9gz\u00e9sben seg\u00edts\u00e9get k\u00e9rni egy tapasztaltabb koll\u00e9g\u00e1t\u00f3l. M\u00e1r maga a toborz\u00e1s is neh\u00e9zkesebb, hiszen egy vide\u00f3konferencia sor\u00e1n s\u00e9r\u00fcl az interj\u00fa\u00e9lm\u00e9ny \u2013 nem lehet megtapasztalni a c\u00e9g hangulat\u00e1t, szem\u00e9lyes jellemz\u0151it, mint egy szem\u00e9lyes interj\u00fan.<br \/>\n<div class=\"ads-in-post2\"><script async src=\"https:\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/js\/adsbygoogle.js\"><\/script>\r\n<ins class=\"adsbygoogle\"\r\n     style=\"display:block\"\r\n     data-ad-format=\"fluid\"\r\n     data-ad-layout-key=\"-6t+ed+2i-1n-4w\"\r\n     data-ad-client=\"ca-pub-1959107119989764\"\r\n     data-ad-slot=\"4008251320\"><\/ins>\r\n<script>\r\n     (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});\r\n<\/script><\/div>\n<p>Borz\u00e1k P\u00e9ter szerint teh\u00e1t az irod\u00e1nak tov\u00e1bbra is fontos szerepe van abban, hogy a munkat\u00e1rsak hogyan \u00edt\u00e9lik meg a c\u00e9get, k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen a tud\u00e1sf\u00f3kusz\u00fa ipar\u00e1gakban. Az iroda funkci\u00f3j\u00e1t tekintve m\u00e1r egyre kev\u00e9sb\u00e9 \u201emunkahely\u201d \u2013 ink\u00e1bb olyan kollaborat\u00edv t\u00e9r, ami egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u00e9sre, szoci\u00e1lis interakci\u00f3kra, \u00faj gondolatokra \u00e9s innov\u00e1ci\u00f3ra sarkall. A munkat\u00e1rsaknak is van erre ig\u00e9nye: a Morning Consult felm\u00e9r\u00e9se szerint az alkalmazottak 63 sz\u00e1zal\u00e9ka valamilyen form\u00e1ban mindenk\u00e9pp szeretne irodai k\u00f6rnyezetben is dolgozni a tov\u00e1bbiakban, az otthoni munkav\u00e9gz\u00e9s lehet\u0151s\u00e9ge mellett.<\/p>\n<p>Sok-sok Kv\u00edz egy helyen: <strong><a href=\"https:\/\/onlinekviz.hu\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">onlinekviz.hu<\/a><\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u00c1talakult az irodai \u00e9let szerepe a vil\u00e1gj\u00e1rv\u00e1ny k\u00f6vetkezt\u00e9ben: az iroda m\u00e1r egyre kev\u00e9sb\u00e9 munkahely, ink\u00e1bb k\u00f6z\u00f6ss\u00e9gi t\u00e9r, a csapat\u00e9p\u00edt\u00e9s helysz\u00edne. Az \u00faj jelsz\u00f3v\u00e1 a \u201eWork from Anywhere\u201d, azaz \u201eDolgozz b\u00e1rhonnan\u201d v\u00e1lt, k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen a tud\u00e1sf\u00f3kusz\u00fa ipar\u00e1gakban \u2013 h\u00edvja fel a figyelmet elemz\u00e9s\u00e9ben Borz\u00e1k P\u00e9ter, az INSPYRE strat\u00e9giai vezet\u0151je. Az informatikai fejleszt\u00e9sekkel foglalkoz\u00f3 magyar IT \u00fcgyn\u00f6ks\u00e9g p\u00e9ld\u00e1ul &#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":1001006,"featured_media":136617,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[19,436],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/136616"}],"collection":[{"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1001006"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=136616"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/136616\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":136618,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/136616\/revisions\/136618"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/136617"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=136616"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=136616"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=136616"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}