{"id":124220,"date":"2020-02-25T12:14:30","date_gmt":"2020-02-25T11:14:30","guid":{"rendered":"http:\/\/gazdasagportal.hu\/?p=124220"},"modified":"2020-02-25T12:14:30","modified_gmt":"2020-02-25T11:14:30","slug":"a-chatbot-a-cegvezeto-legjobb-baratja-a-munkaero-toborzas-kozel-45-al-felgyorsithato-mesterseges-intelligenciaval","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/a-chatbot-a-cegvezeto-legjobb-baratja-a-munkaero-toborzas-kozel-45-al-felgyorsithato-mesterseges-intelligenciaval\/","title":{"rendered":"A chatbot a c\u00e9gvezet\u0151 legjobb bar\u00e1tja: a munkaer\u0151 toborz\u00e1s k\u00f6zel 45%-al felgyors\u00edthat\u00f3 mesters\u00e9ges intelligenci\u00e1val"},"content":{"rendered":"<p><strong>Employer branding, onboarding, HR-applik\u00e1ci\u00f3k \u2013 divatos \u00e9s gyakran puffogtatott kifejez\u00e9sek nem csak a toborz\u00f3k \u00e9s kommunik\u00e1ci\u00f3s szakemberek, de a c\u00e9gvezet\u0151k k\u00f6r\u00e9ben is. Mindek\u00f6zben kev\u00e9s v\u00e1llalatot jellemez tudatoss\u00e1g a HR-strat\u00e9gi\u00e1t, a toborz\u00e1sra ford\u00edtott er\u0151forr\u00e1sokat \u00e9s a j\u00e1rul\u00e9kos k\u00f6lts\u00e9geket tekintve, holott egy \u00faj koll\u00e9ga kiv\u00e1laszt\u00e1sa \u00e1tlagosan 50 napba \u00e9s k\u00f6zel 1,2 milli\u00f3 forintba ker\u00fcl a c\u00e9geknek. A kih\u00edv\u00e1s \u00e9s a verseny \u00f3ri\u00e1si, de a technol\u00f3gia ebben is partner: mesters\u00e9ges intelligenci\u00e1val a toborz\u00e1sra ford\u00edtott id\u0151 \u00e9s a k\u00f6lts\u00e9gek is jelent\u0151sen cs\u00f6kkenthet\u0151k, \u00edgy minden c\u00e9gnek \u00e9rdemes \u00fajragondolnia a hagyom\u00e1nyos kiv\u00e1laszt\u00e1si folyamatokat \u00e9s eszk\u00f6z\u00f6ket.<\/strong><!--more--><\/p>\n<div class=\"ads-in-post1\"><div id=\"gazdasagportal.hu_fullbanner_wideboard\"><\/div>\r\n<\/div>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p>Egyre t\u00f6bb neh\u00e9zs\u00e9ggel szembes\u00fclnek a mindennapokban a c\u00e9gvezet\u0151k \u00e9s a HR szakemberek, hiszen a gyorsan v\u00e1ltoz\u00f3 munkaer\u0151piaci viszonyok \u00e9s tr\u00f3nk\u00f6vetel\u0151 gener\u00e1ci\u00f3k k\u00f6z\u00f6tt kell meg\u00e1llniuk a hely\u00fcket. Ma m\u00e1r a munkahelyv\u00e1lt\u00e1s folyamata is felgyorsult, ami a toborz\u00f3kt\u00f3l azonnali reakci\u00f3kat \u00e9s hat\u00e9kony kommunik\u00e1ci\u00f3t k\u00edv\u00e1n meg sz\u00e1mos csatorn\u00e1n, mik\u00f6zben r\u00f6vid id\u0151n bel\u00fcl kell megtal\u00e1lniuk a szervezet sz\u00e1m\u00e1ra t\u00f6k\u00e9letes munkaer\u0151t. Egy-egy poz\u00edci\u00f3 kapcs\u00e1n <strong>ak\u00e1r t\u00f6bbsz\u00e1z CV k\u00f6z\u00f6tt kell navig\u00e1lniuk \u00e9s gyakran 7-8 toborz\u00e1si kamp\u00e1nyt is kezelnek p\u00e1rhuzamosan<\/strong>, \u00edgy a leterhelts\u00e9g\u00fck jelent\u0151s. Nagy nyom\u00e1s nehezedik r\u00e1juk ek\u00f6zben menedzsment oldalr\u00f3l, a munkaer\u0151-tervez\u00e9si szempontokon gyakran nagyvonal\u00faan \u00e1tsikl\u00f3 vezet\u0151s\u00e9g k\u00f6lts\u00e9ghat\u00e9kony \u00e9s gyors megold\u00e1sokat v\u00e1r el.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p><div id=\"gazda-242110661\" class=\"gazda-tartalomban gazda-entity-placement\"><script async src=\"https:\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/js\/adsbygoogle.js\"><\/script>\r\n<ins class=\"adsbygoogle\"\r\n     style=\"display:block\"\r\n     data-ad-format=\"fluid\"\r\n     data-ad-layout-key=\"-6t+ed+2i-1n-4w\"\r\n     data-ad-client=\"ca-pub-1959107119989764\"\r\n     data-ad-slot=\"4008251320\"><\/ins>\r\n<script>\r\n     (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});\r\n<\/script><\/div>\n<p><strong>Kincset \u00e9r a j\u00f3 chatbot \u2013 sz\u00f3 szerint <\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Baltay Krist\u00f3f, a ChatBoss Team \u00fcgyvezet\u0151je<\/strong> mindezt els\u0151k\u00e9zb\u0151l tapasztalhatta a hazai \u00e9s nemzetk\u00f6zi nagyv\u00e1llalati HR-k\u00f6rnyezetben elt\u00f6lt\u00f6tt \u00e9vek sor\u00e1n: \u201e<em>Sok c\u00e9gn\u00e9l a mai napig nem tudatosult, hogy a toborz\u00e1si folyamatok milyen elk\u00e9peszt\u0151 m\u00e9rt\u00e9k\u0171 er\u0151forr\u00e1sig\u00e9nnyel j\u00e1rnak. Egy betan\u00edtott munk\u00e1s kiv\u00e1laszt\u00e1si k\u00f6lts\u00e9ge t\u00f6bb mint 1oo ezer forintr\u00f3l indul, m\u00edg egy magas beoszt\u00e1s\u00fa vezet\u0151 <strong>kiv\u00e1laszt\u00e1si k\u00f6lts\u00e9ge ak\u00e1r 8-1o milli\u00f3 forintra is r\u00faghat \u00e9s 3-6 h\u00f3napot vehet ig\u00e9nybe<\/strong>. A t\u00e9t hossz\u00fa t\u00e1von is nagy, mert egy rosszul kiv\u00e1lasztott koll\u00e9ga nem csak a v\u00e1llalat tev\u00e9kenys\u00e9g\u00e9nek \u00e9s \u00fczleti c\u00e9ljainak siker\u00e9t vesz\u00e9lyezteti, de az adott munkav\u00e1llal\u00f3 havi b\u00e9rk\u00f6lts\u00e9g\u00e9nek h\u00e1romszoros\u00e1val j\u00e1rhat a helyzet kezel\u00e9se, vagyis a betan\u00edt\u00e1s, tov\u00e1bbk\u00e9pz\u00e9s, esetleges le\u00e9p\u00edt\u00e9s.\u201d<\/em><\/p>\n<div class=\"ads-in-post2\"><script async src=\"https:\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/js\/adsbygoogle.js\"><\/script>\r\n<ins class=\"adsbygoogle\"\r\n     style=\"display:block\"\r\n     data-ad-format=\"fluid\"\r\n     data-ad-layout-key=\"-6t+ed+2i-1n-4w\"\r\n     data-ad-client=\"ca-pub-1959107119989764\"\r\n     data-ad-slot=\"4008251320\"><\/ins>\r\n<script>\r\n     (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});\r\n<\/script><\/div>\n<em>\u00a0<\/em><\/p>\n<p>A Chatboss Team ezekre a kih\u00edv\u00e1sokra tervez v\u00e1llalatra szabott <a href=\"https:\/\/www.chatbossteam.com\/?lang=hu\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">megold\u00e1sokat<\/a> a mesters\u00e9ges intelligencia seg\u00edts\u00e9g\u00e9vel. Tapasztalataik szerint a kiv\u00e1laszt\u00e1si folyamat els\u0151 szakasza j\u00f3l automatiz\u00e1lhat\u00f3, \u00edgy az \u00e9rt\u00e9kes HR-er\u0151forr\u00e1st m\u00e1s, nagyobb hozz\u00e1adott \u00e9rt\u00e9kkel rendelkez\u0151 folyamatokra lehet ford\u00edtani. A manu\u00e1lis megold\u00e1sokkal szemben gyorsabban \u00e9s egyszer\u0171bben teremthet\u0151 kapcsolat a potenci\u00e1lis jel\u00f6ltekkel, r\u00e1ad\u00e1sul a chatbotok a n\u00e9pszer\u0171 k\u00f6z\u00f6ss\u00e9gi alkalmaz\u00e1sokba is integr\u00e1lhat\u00f3k. Az AI-alap\u00fa megold\u00e1sokkal a toborz\u00f3kra nehezed\u0151, id\u0151ig\u00e9nyes munkafolyamatok szinte teljesen kiv\u00e1lthat\u00f3k: <strong>gyorsabb az el\u0151sz\u0171r\u00e9s \u00e9s a jel\u00f6lt lista kialak\u00edt\u00e1sa, valamint megsp\u00f3rolhat\u00f3 az els\u0151 interj\u00fa szervez\u00e9s\u00e9re \u00e9s a gyakori k\u00e9rd\u00e9sek megv\u00e1laszol\u00e1s\u00e1ra ford\u00edtott id\u0151<\/strong>. Ezzel egy \u00e1tlagos, 300 f\u0151s munkav\u00e1llal\u00f3i \u00e1llom\u00e1nnyal rendelkez\u0151 c\u00e9g m\u00e9g havi 10 nyitott poz\u00edci\u00f3t sz\u00e1molva is sz\u00e1zezreket takar\u00edthat meg a toborz\u00f3 alapb\u00e9r\u00e9hez viszony\u00edtva.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Nagy l\u00e9p\u00e9s a toborz\u00f3nak, m\u00e9g nagyobb a c\u00e9gnek<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>A k\u00f6lts\u00e9ghat\u00e9konys\u00e1g mellett is sz\u00e1mos el\u0151nye lehet a chatbotok alkalmaz\u00e1s\u00e1nak a kiv\u00e1laszt\u00e1sok sor\u00e1n. A figyelem, a gyors reakci\u00f3k \u00e9s a felmer\u00fcl\u0151 k\u00e9rd\u00e9sekre \u00e9rkez\u0151 \u00e1tl\u00e1that\u00f3 v\u00e1laszok nagyban seg\u00edtik <strong>a<\/strong> <strong>pozit\u00edv jel\u00f6lt \u00e9lm\u00e9ny<\/strong> kialak\u00edt\u00e1s\u00e1t, mely k\u00e9s\u0151bb <strong>a munkav\u00e1llal\u00f3i elk\u00f6telezetts\u00e9g egyik forr\u00e1sa lesz &#8211; \u00e9s a szint\u00e9n k\u00f6lts\u00e9ges fluktu\u00e1ci\u00f3t is cs\u00f6kkentheti<\/strong>. Az a koll\u00e9ga, akiben az els\u0151 perct\u0151l kedvez\u0151 k\u00e9p alakul ki munkaad\u00f3j\u00e1r\u00f3l, nemcsak motiv\u00e1ltabb lesz, de kiv\u00e1l\u00f3 nagyk\u00f6vete is a c\u00e9gnek, vagyis a munk\u00e1ltat\u00f3i m\u00e1rka\u00e9p\u00edt\u00e9s fontos szerepl\u0151je. A mesters\u00e9ges intelligencia \u00e1ltal vez\u00e9relt chatbot tulajdonk\u00e9ppen egy extra er\u0151forr\u00e1sa lesz a HR-csapatnak, mely nagyban jav\u00edtja a ter\u00fclet hat\u00e9konys\u00e1g\u00e1t.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>\u201e<em>Sz\u00e1mos sikeres term\u00e9kfejleszt\u00e9sen vagyunk m\u00e1r t\u00fal, az Audi-nak k\u00e9sz\u00edtett eszk\u00f6z\u00fcnk, Chatelka v\u00e9g\u00fcl d\u00edjnyertes megold\u00e1s lett. Dolgoztunk az HBO-nak, a PWC-nek \u00e9s az E.ON-nak is, jelenleg egy nagynev\u0171 nemzetk\u00f6zi munkaer\u0151 toborz\u00f3 c\u00e9g projektj\u00e9vel foglalkozunk, de t\u00e1rgyalunk p\u00e9ld\u00e1ul a New York-i hivat\u00e1sos t\u0171zolt\u00f3kkal is, hogy egy chatbottal seg\u00edts\u00fck \u0151ket a hat\u00e9konyabb kiv\u00e1laszt\u00e1sban. Tal\u00e1n ez az egyik<strong> legf\u0151bb<\/strong> <strong>versenyel\u0151nye a ChatBoss Teamnek: v\u00e1llalatra szabottan, ak\u00e1r t\u00f6bbnyelv\u0171 megold\u00e1sokat k\u00edn\u00e1lunk a HR-es \u00e9s az IT-s know-how integr\u00e1l\u00e1s\u00e1val<\/strong>, mik\u00f6zben olyan szempontoknak is maxim\u00e1lisan megfelel\u00fcnk, mint p\u00e9ld\u00e1ul a GDPR-kompatibilit\u00e1s<\/em>\u201d \u2013 teszi hozz\u00e1 Baltay Krist\u00f3f.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Employer branding, onboarding, HR-applik\u00e1ci\u00f3k \u2013 divatos \u00e9s gyakran puffogtatott kifejez\u00e9sek nem csak a toborz\u00f3k \u00e9s kommunik\u00e1ci\u00f3s szakemberek, de a c\u00e9gvezet\u0151k k\u00f6r\u00e9ben is. Mindek\u00f6zben kev\u00e9s v\u00e1llalatot jellemez tudatoss\u00e1g a HR-strat\u00e9gi\u00e1t, a toborz\u00e1sra ford\u00edtott er\u0151forr\u00e1sokat \u00e9s a j\u00e1rul\u00e9kos k\u00f6lts\u00e9geket tekintve, holott egy \u00faj koll\u00e9ga kiv\u00e1laszt\u00e1sa \u00e1tlagosan 50 napba \u00e9s k\u00f6zel 1,2 milli\u00f3 forintba ker\u00fcl a c\u00e9geknek. A &#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[19],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/124220"}],"collection":[{"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=124220"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/124220\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":124221,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/124220\/revisions\/124221"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=124220"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=124220"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=124220"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}