{"id":112751,"date":"2019-01-15T11:29:44","date_gmt":"2019-01-15T10:29:44","guid":{"rendered":"http:\/\/gazdasagportal.hu\/?p=112751"},"modified":"2019-01-15T11:29:44","modified_gmt":"2019-01-15T10:29:44","slug":"minimalberemeles-jol-jarnak-a-hallgatok-ertekesebb-ceges-ajandekok-novekvo-osszegu-adomentes-juttatasok","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/minimalberemeles-jol-jarnak-a-hallgatok-ertekesebb-ceges-ajandekok-novekvo-osszegu-adomentes-juttatasok\/","title":{"rendered":"Minim\u00e1lb\u00e9remel\u00e9s: j\u00f3l j\u00e1rnak a hallgat\u00f3k, \u00e9rt\u00e9kesebb c\u00e9ges aj\u00e1nd\u00e9kok, n\u00f6vekv\u0151 \u00f6sszeg\u0171 ad\u00f3mentes juttat\u00e1sok"},"content":{"rendered":"<p><strong>A magasabb fizet\u00e9s mellett sz\u00e1mos egy\u00e9b el\u0151nnyel is j\u00e1r a megemelt minim\u00e1lb\u00e9r, \u00edgy p\u00e9ld\u00e1ul nagyobb \u00e9rt\u00e9k\u0171 c\u00e9ges aj\u00e1nd\u00e9kot lehet adni az \u00e9v v\u00e9gi partikon, illetve a kor\u00e1bbin\u00e1l jobb helyet v\u00e1laszthatnak maguknak a sportrajong\u00f3k a lel\u00e1t\u00f3kon. A Deloitte Magyarorsz\u00e1g \u00f6sszegy\u0171jt\u00f6tte, hogy milyen pozit\u00edv hat\u00e1sokra sz\u00e1m\u00edthatnak a munkav\u00e1llal\u00f3k \u00e9s a munkaad\u00f3k.<\/strong><!--more--><\/p>\n<div class=\"ads-in-post1\"><div id=\"gazdasagportal.hu_fullbanner_wideboard\"><\/div>\r\n<\/div>\n<p>A kor\u00e1bbi \u00e9vek gyakorlat\u00e1hoz hasonl\u00f3an december v\u00e9g\u00e9n megsz\u00fcletett a meg\u00e1llapod\u00e1s a 2019-ben hat\u00e1lyos minim\u00e1lb\u00e9rrel kapcsolatban. Ez alapj\u00e1n id\u00e9n havi brutt\u00f3 149 ezer forintra emelkedik a minim\u00e1lb\u00e9r, ami n\u00f6veli az \u00e9rintett munkav\u00e1llal\u00f3k j\u00f6vedelm\u00e9t \u00e9s \u00e9rtelemszer\u0171en a foglalkoztat\u00e1sukkal \u00f6sszef\u00fcgg\u0151 munk\u00e1ltat\u00f3i ad\u00f3k\u00f6lts\u00e9geket is.<\/p>\n<p>\u201eA minim\u00e1lb\u00e9r \u00f6sszege t\u00f6bb szempontb\u00f3l is jelent\u0151s t\u00e9nyez\u0151vel b\u00edr ad\u00f3jogi szempontb\u00f3l, ez\u00e1ltal az emelked\u00e9snek sz\u00e1mtalan k\u00f6zvetett vagy k\u00f6zvetlen, \u00e9s sz\u00e1mos esetben kedvez\u0151 ad\u00f3z\u00e1si vonatkoz\u00e1sa van, amelyre a munk\u00e1ltat\u00f3knak \u00e9s a munkav\u00e1llal\u00f3knak egyar\u00e1nt \u00e9rdemes figyelni\u00fck\u201d \u2013 hangs\u00falyozta dr. Baranyi G\u00e1bor, a Deloitte ad\u00f3- \u00e9s jogi tan\u00e1csad\u00e1s oszt\u00e1ly\u00e1nak igazgat\u00f3ja.<\/p><div id=\"gazda-1175026584\" class=\"gazda-tartalomban gazda-entity-placement\"><script async src=\"https:\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/js\/adsbygoogle.js\"><\/script>\r\n<ins class=\"adsbygoogle\"\r\n     style=\"display:block\"\r\n     data-ad-format=\"fluid\"\r\n     data-ad-layout-key=\"-6t+ed+2i-1n-4w\"\r\n     data-ad-client=\"ca-pub-1959107119989764\"\r\n     data-ad-slot=\"4008251320\"><\/ins>\r\n<script>\r\n     (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});\r\n<\/script><\/div>\n<p><strong>Nagyobb lehet a c\u00e9ges aj\u00e1nd\u00e9k<\/strong><\/p>\n<p>A kor\u00e1bbi \u00e9vekhez hasonl\u00f3an egyes meghat\u00e1rozott juttat\u00e1snak min\u0151s\u00fcl, \u00edgy a munkab\u00e9rn\u00e9l kedvez\u0151bben ad\u00f3zik a c\u00e9ges rendezv\u00e9nnyel \u00f6sszef\u00fcgg\u00e9sben adott aj\u00e1nd\u00e9kt\u00e1rgy, felt\u00e9ve, hogy az \u00e9rt\u00e9ke nem haladja meg a minim\u00e1lb\u00e9r 25 sz\u00e1zal\u00e9k\u00e1t. Egy kar\u00e1csonyi partin p\u00e9ld\u00e1ul kedvez\u0151bb ad\u00f3z\u00e1s mellett m\u00e1r 37 ezer forintot meghalad\u00f3 aj\u00e1nd\u00e9kkal h\u00e1l\u00e1lhatja meg a c\u00e9g a dolgoz\u00f3i munk\u00e1j\u00e1t. Szint\u00e9n egyes meghat\u00e1rozott juttat\u00e1snak min\u0151s\u00fcl a 2019-t\u0151l \u00e9vente egyszer adhat\u00f3 csek\u00e9ly \u00e9rt\u00e9k\u0171 aj\u00e1nd\u00e9k is \u2013 ennek \u00e9rt\u00e9ke a minim\u00e1lb\u00e9r 10 sz\u00e1zal\u00e9ka lehet. \u00cdgy \u00f6sszesen ak\u00e1r \u00f6tvenezer forint \u00e9rt\u00e9kben kaphat a munkav\u00e1llal\u00f3 kedvez\u0151 ad\u00f3z\u00e1s mellett aj\u00e1nd\u00e9kot.<\/p>\n<p><strong>Jobban j\u00e1rhatnak a hallgat\u00f3k<\/strong><\/p>\n<p>Ahogyan eddig, id\u00e9n is mentes lesz a szem\u00e9lyi j\u00f6vedelemad\u00f3 al\u00f3l a nappali tagozatos hallgat\u00f3k r\u00e9sz\u00e9re a gyakorlati k\u00e9pz\u00e9s idej\u00e9re, du\u00e1lis k\u00e9pz\u00e9s eset\u00e9n az elm\u00e9leti \u00e9s a gyakorlati k\u00e9pz\u00e9s idej\u00e9re kifizetett juttat\u00e1s \u00e9rt\u00e9k\u00e9b\u0151l havonta a havi minim\u00e1lb\u00e9rt meg nem halad\u00f3 r\u00e9sz, amely \u00edgy 2019-t\u0151l teh\u00e1t n\u00f6vekszik.<\/p>\n<div class=\"ads-in-post2\"><script async src=\"https:\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/js\/adsbygoogle.js\"><\/script>\r\n<ins class=\"adsbygoogle\"\r\n     style=\"display:block\"\r\n     data-ad-format=\"fluid\"\r\n     data-ad-layout-key=\"-6t+ed+2i-1n-4w\"\r\n     data-ad-client=\"ca-pub-1959107119989764\"\r\n     data-ad-slot=\"4008251320\"><\/ins>\r\n<script>\r\n     (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});\r\n<\/script><\/div>\n<strong>Jobb helyen vagy t\u00f6bbsz\u00f6r \u00fclhet\u00fcnk a lel\u00e1t\u00f3n vagy a n\u00e9z\u0151t\u00e9ren<\/strong><\/p>\n<p>2019-ben tov\u00e1bbra is ad\u00f3mentes a sportrendezv\u00e9nyre illetve kultur\u00e1lis szolg\u00e1ltat\u00e1sra sz\u00f3l\u00f3 bel\u00e9p\u0151\/b\u00e9rlet. A minim\u00e1lb\u00e9r-emel\u00e9s ezeket a juttat\u00e1sokat annyiban \u00e9rinti, hogy a k\u00e9t juttat\u00e1s egyenk\u00e9nt legfeljebb a minim\u00e1lb\u00e9rt meg nem halad\u00f3 m\u00e9rt\u00e9kben ad\u00f3mentes \u2013 \u00edgy ak\u00e1r jobb helyre sz\u00f3l\u00f3 vagy t\u00f6bb bel\u00e9p\u0151t is kaphatunk.<\/p>\n<p><strong>Plafon a szoci\u00e1lis hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1si ad\u00f3n\u00e1l<\/strong><\/p>\n<p>Az eg\u00e9szs\u00e9g\u00fcgyi hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1s \u00e9s a szoci\u00e1lis hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1si ad\u00f3 rendszer\u00e9nek \u00f6sszevon\u00e1s\u00e1val egyidej\u0171leg a jogalkot\u00f3 ad\u00f3fizet\u00e9si plafont vezetett be a szoci\u00e1lis hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1si ad\u00f3 tekintet\u00e9ben. Ez alapj\u00e1n egyes j\u00f6vedelmek (p\u00e9ld\u00e1ul a v\u00e1llalkoz\u00e1sb\u00f3l kivont j\u00f6vedelem, az osztal\u00e9k \u00e9s az \u00e1rfolyamnyeres\u00e9g) ut\u00e1n nem kell az ad\u00f3t megfizetni, ha a mag\u00e1nszem\u00e9ly egy\u00e9b forr\u00e1s\u00fa j\u00f6vedelmei (\u00edgy t\u00f6bbek k\u00f6z\u00f6tt a munkab\u00e9r, az egy\u00e9ni v\u00e1llalkoz\u00e1sb\u00f3l sz\u00e1rmaz\u00f3 j\u00f6vedelem) a t\u00e1rgy\u00e9vben m\u00e1r el\u00e9rt\u00e9k a minim\u00e1lb\u00e9r \u00f6sszeg\u00e9nek huszonn\u00e9gyszeres\u00e9t. A kor\u00e1bbi eg\u00e9szs\u00e9g\u00fcgyi hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1s-fizet\u00e9si plafon nem a minim\u00e1lb\u00e9rhez volt k\u00f6tve.<\/p>\n<p><strong>A foglalkoztat\u00f3t megillet\u0151 szoci\u00e1lis hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1si ad\u00f3kedvezm\u00e9nyek szab\u00e1lyai is v\u00e1ltoztak<\/strong><\/p>\n<p><strong>S<\/strong>zakk\u00e9pzetts\u00e9get nem ig\u00e9nyl\u0151 munkak\u00f6rben dolgoz\u00f3k ut\u00e1n az ad\u00f3kedvezm\u00e9ny \u00f6sszege 2019-t\u0151l havonta a brutt\u00f3 munkab\u00e9r &#8211; de legfeljebb a minim\u00e1lb\u00e9r &#8211; ut\u00e1n sz\u00e1m\u00edtott ad\u00f3 fele. A kor\u00e1bbi \u00e9vekben a minim\u00e1lb\u00e9r helyett havi 100 ezer forintban volt meghat\u00e1rozva a kedvezm\u00e9ny alapj\u00e1nak maxim\u00e1lis m\u00e9rt\u00e9ke. 19,5 sz\u00e1zal\u00e9kos ad\u00f3m\u00e9rt\u00e9kkel \u00e9s a minim\u00e1lb\u00e9r \u00f6sszeg\u00e9vel sz\u00e1molva a kedvezm\u00e9ny 2019-t\u0151l m\u00e1r havonta majdnem tizen\u00f6tezer forint lehet, ami k\u00fcl\u00f6n\u00f6sen azon munk\u00e1ltat\u00f3k sz\u00e1m\u00e1ra jelenthet komoly seg\u00edts\u00e9get, ahol jelent\u0151s l\u00e9tsz\u00e1mban foglalkoztatnak szakk\u00e9pzetlen munkaer\u0151t.<\/p>\n<p>2019-t\u0151l a munkaer\u0151piacra l\u00e9p\u0151k eset\u00e9n szoci\u00e1lis hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1si ad\u00f3kedvezm\u00e9ny \u00e9rv\u00e9nyes\u00edthet\u0151, ami a foglalkoztat\u00e1s els\u0151 k\u00e9t \u00e9v\u00e9ben a brutt\u00f3 munkab\u00e9r (de legfeljebb a minim\u00e1lb\u00e9r) ut\u00e1n fizetend\u0151 ad\u00f3 teljes \u00f6sszege, m\u00edg a harmadik \u00e9vben ennek 50 sz\u00e1zal\u00e9ka.<\/p>\n<p>Az idei \u00e9vt\u0151l a legal\u00e1bb h\u00e1romgyermekes, munkaer\u0151piacra l\u00e9p\u0151 any\u00e1k eset\u00e9n a szoci\u00e1lis hozz\u00e1j\u00e1rul\u00e1si ad\u00f3kedvezm\u00e9ny \u00f6sszege a foglalkoztat\u00e1s els\u0151 h\u00e1rom \u00e9v\u00e9ben a brutt\u00f3 munkab\u00e9r (de legfeljebb a minim\u00e1lb\u00e9r) ut\u00e1n fizetend\u0151 ad\u00f3 teljes \u00f6sszege, m\u00edg a foglalkoztat\u00e1s negyedik \u00e9s \u00f6t\u00f6dik \u00e9v\u00e9ben ennek 50 sz\u00e1zal\u00e9ka. A kor\u00e1bbi \u00e9vekben ebben az esetben is a minim\u00e1lb\u00e9r helyett havi 100 ezer forintban volt meghat\u00e1rozva a kedvezm\u00e9ny alapj\u00e1nak maxim\u00e1lis m\u00e9rt\u00e9ke.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>A Deloitte-r\u00f3l<\/strong><\/p>\n<p>A Deloitte sz\u00e1mos ipar\u00e1gban ny\u00fajt k\u00f6nyvvizsg\u00e1lati, valamint ad\u00f3- \u00e9s egy\u00e9b tan\u00e1csad\u00e1si, tov\u00e1bb\u00e1 jogi szolg\u00e1ltat\u00e1sokat (\u00fcgyfeleinknek egy\u00fcttm\u0171k\u00f6d\u0151 \u00fcgyv\u00e9di irod\u00e1nk, a Deloitte Legal Erd\u0151s \u00e9s T\u00e1rsai \u00dcgyv\u00e9di Iroda ny\u00fajtja a jogi tan\u00e1csad\u00e1si szolg\u00e1ltat\u00e1sokat) \u00e1llami \u00e9s mag\u00e1nc\u00e9gek r\u00e9sz\u00e9re egyar\u00e1nt. T\u00f6bb mint 150 orsz\u00e1gban jelen l\u00e9v\u0151 h\u00e1l\u00f3zat\u00e1n kereszt\u00fcl a Deloitte vil\u00e1gsz\u00ednvonal\u00fa szak\u00e9rtelm\u00e9vel \u00e9s min\u0151s\u00e9gi szolg\u00e1ltat\u00e1saival seg\u00edti \u00fcgyfeleit abban, hogy megfeleljenek az el\u0151tt\u00fck \u00e1ll\u00f3 \u00fczleti kih\u00edv\u00e1soknak. A Deloitte mintegy 225 000 szak\u00e9rt\u0151je egyt\u0151l egyig arra t\u00f6rekszik, hogy a kiv\u00e1l\u00f3s\u00e1g m\u00e9rc\u00e9j\u00e9v\u00e9 v\u00e1ljon.<\/p>\n<p>A Deloitte n\u00e9v az Egyes\u00fclt Kir\u00e1lys\u00e1gban \u201ccompany limited by guarantee\u201d form\u00e1ban alap\u00edtott Deloitte Touche Tohmatsu Limited t\u00e1rsas\u00e1gra \u00e9s tagv\u00e1llalatainak h\u00e1l\u00f3zat\u00e1ra utal, melyek mindegyike \u00f6n\u00e1ll\u00f3, egym\u00e1st\u00f3l elk\u00fcl\u00f6n\u00fcl\u0151 jogi szem\u00e9ly. A Deloitte Touche Tohmatsu Limited \u00e9s tagv\u00e1llalatai jogi strukt\u00far\u00e1j\u00e1nak r\u00e9szletes bemutat\u00e1s\u00e1t a k\u00f6vetkez\u0151 link alatt tal\u00e1lja: www.deloitte.com\/hu\/magunkrol.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A magasabb fizet\u00e9s mellett sz\u00e1mos egy\u00e9b el\u0151nnyel is j\u00e1r a megemelt minim\u00e1lb\u00e9r, \u00edgy p\u00e9ld\u00e1ul nagyobb \u00e9rt\u00e9k\u0171 c\u00e9ges aj\u00e1nd\u00e9kot lehet adni az \u00e9v v\u00e9gi partikon, illetve a kor\u00e1bbin\u00e1l jobb helyet v\u00e1laszthatnak maguknak a sportrajong\u00f3k a lel\u00e1t\u00f3kon. A Deloitte Magyarorsz\u00e1g \u00f6sszegy\u0171jt\u00f6tte, hogy milyen pozit\u00edv hat\u00e1sokra sz\u00e1m\u00edthatnak a munkav\u00e1llal\u00f3k \u00e9s a munkaad\u00f3k.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[4,19],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/112751"}],"collection":[{"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=112751"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/112751\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":112752,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/112751\/revisions\/112752"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=112751"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=112751"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/gazdasagportal.hu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=112751"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}